En cuanto a las funciones en la empresa , el empleador goza del Pius variandi por lo que puede asignar a labores y funciones que el requiera siempre que no menoscabe sus derechos. De esta modo, se genera una igualdad dentro del campo y se hace más sencillo el ampliación https://reglamento-interono-de-tr81234.newsbloger.com/27097744/indicadores-sobre-reglamento-interno-de-trabajo-gerencie-que-debe-saber